崗位職責: 為銷售領域培養具有領導力和營銷專業技能的培訓生項目，通過專業崗位歷練，深入參與經銷商管理、門店管理等，迅速成長為負責銷售領域重要管理工作的經理，并為未來成為銷售領域的核心管理人才做好準備。 流程：面試——錄用審批——簽訂三方協議——公司統一培訓、工廠實習——分配，區域實習——定崗 任職要求: 1、本科及以上學歷，2024/2025年應屆畢業生，專業不限，市場營銷、工商管理、經濟貿易等相關專業優先。學習成績良好，海外留學生需2024年7月后畢業，并于2025年7月前完成教育部留學服務中心學歷認證，且未參加工作的應屆畢業生； 2、有英語基礎，通過英語四級，能承擔日常的口語交流、郵件往來、基礎翻譯工作； 3、積極、樂觀、向上，具有較強的創新能力與團隊合作精神，承壓能力強，市場敏感度高； 4、具有優秀的領導力，具備強烈的進取心； 工作地點：京津冀范圍內