崗位職責： 1.負責建設和發展運營中心團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業務拓展需要;負責下轄相關崗位的人員招募及培訓鑒定； 2.整體負責項目所有品牌運營管理、服務規范、員工培訓、形象管理及商品與價格管理工作； 3.負責項目運營中心各部門工作計劃的制定、部署及監督實施，提升品牌在所區域的知名度和認同度等； 4.負責建立、完善運營中心相關系統及工作標準； 5.負責公司各項規章制度在項目運營中心各部門的貫徹執行； 6.負責推動項目運營中心各部門業務渠道拓展； 7.負責協調處理項目運營中心各部門的外部公共關系(政府、重要客戶等)； 8.負責公司市場部門(營運、品牌策劃)制度規范，負責組織及監管運營中心各部門關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產品開發等相關工作的落實； 9.負責對外戰略合作品牌的協調、策劃、組織與合作實施工作； 10.負責大型重點裝修工程洽談、管控與形象創新工作，行業品牌競爭格局分析與競爭策略規劃，項目策劃與推廣方案設計，行業媒體合作伙伴的跟進； 11.負責部門的日常管理工作，確保運營中心各部門系統的有序運行； 12.推動運營中心各部門業務指標達成； 13.負責分解運營中心各部門工作目標與績效指標，保障目標達成； 14.協調各部門團結協作，保證順利完成工作； 15.完成上級安排的其他臨時性工作。 任職資格： 1.本科以上學歷，企業管理、工商管理、營銷管理等相關專業； 2.8年以上工作經驗，5年以上企業全面管理工作經驗； 3.熟悉企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能； 4.熟悉企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力，有廣泛的客戶資源和社會資源； 5.敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織能力和市場開拓能力； 6.嚴謹的策劃組織能力及人事管理和溝通能力、商務談判能力； 7.良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。