崗位職責：負責帶領小 B 端銷售團隊完成銷售目標；制定銷售計劃和策略，分解銷售任務；對團隊成員進行培訓、指導和考核；協調公司內部資源，解決銷售過程中遇到的問題；分析市場動態，提出市場拓展和產品優化建議。? 人員要求：年齡在 28-40 歲之間，有 3 年以上銷售工作經驗，其中至少 1 年以上銷售團隊管理經驗，熟悉生鮮供應鏈或相關行業市場。具備較強的領導能力、溝通協調能力和數據分析能力，能夠制定合理的銷售策略，有成功帶領團隊完成銷售任務的案例。?