（儲運部）一、崗位職責： 1、負責儲運部整體工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作； 2、負責制定和修訂儲運部程序文件及管理制度，完善儲運部管理的各項流程和標準； 3、負責本部門工作流程、部門規章制度管理督導及執行； 4、對下屬員工進行工作技能培訓和績效考核記錄,提高員工素質和整體工作效率； 5、定期對儲運部進行盤點,對各種報表、數據的準確性負責； 6、完成上級安排的其他工作。 二、任職要求: 1、物流相關專業大專及以上學歷； 2、1年以上藥品儲運部管理或相關工作經驗，熟悉藥品管理流程者優先； 3、熟悉藥品分類、儲存條件及相關法規，了解藥品有效期管理及近效期藥品處理流程； 4、能夠嚴格執行儲運部管理制度，確保藥品安全，能夠快速學習并掌握藥品管理相關知識和技能； 5、工作細心、認真負責，能吃苦耐勞，主動意識強，具備一定的抗壓能力； 6、熟練使用計算機辦公軟件（如Excel、Word等）。