1.負責公司的出國留學項目。 2.有出國留學項目的工作經驗。 3.具有開拓市場的能力，管理團隊的經驗和能力，較強的溝通理解能力，能夠跨部門多團隊協作 4.快速地學習能力和抗壓能力 5.搭建相關國別項目團隊，且根據業務發展需求打造以及完善產品體系; 6.負責相關國家業務線經營指標分析，負責業務指標制定拆解分析; 7.跨部門協作，收集整理統計業務數據，針對業務的需求和特點，提供項目經營建議，為業務決策提供數據依據; 8.薪酬:五險一金，底薪、提成、項目分成，待遇優厚。 9.有國外留學經歷的優先錄取。