一.工作內容： 1.負責新員工入離職辦理，跟招聘部門對接。 2.安排新員工到工作地點面試。 3.對新員工進行做崗前培訓(主要工作)。 二.薪資待遇： 試用期無責底薪4200+300全勤(到期轉正，或者根據能力突出者可提前轉正) 轉正無責底薪5200+300全勤，再+提成(帶新人上崗培訓入職七到十五天有50-80元，崗位不同提成不同。) 三.上班時間： 試用期8：00---18：00單休 轉正后9：00---18：00周末雙休 國家法定節假日正常休息，全程包吃包住，每月15號發工資。 四.招聘要求 1.年齡16—38歲，男女不限 2.工作態度認真，有上進心 3.要求身體健康，無重大病例史，不限性別和學歷，上班要佩戴工作牌。