崗位職責: 1.招聘網站的維護，更新招聘信息篩選簡歷，打電話邀約，招聘數據匯總 2.負責維護、開發、評估、分析各招聘渠道，提高招聘效 3.負責簡歷篩選并結合用人部門意見通知求職者面試，同時對簡歷內容進行初步核實并作詳細記錄供用人部門參考 4.追蹤面試結果，確認雙方錄用意向，辦理新人入職手續: 5.關注并跟蹤員工入職后的表現和情況，協助其盡快熟悉環境，投入工作: 6.負責公司內部日常行政管理工作。 任職要求： 1.1-3年招聘經驗； 2.形象良好，積極主動，大專以上學歷: 3.熟悉各種辦公軟件，執行力強； 薪資范圍：3000-3500+招聘提成 上班時間：13:00-21:00，單休