崗位職責: 1、負責景德鎮地區門店的人事管理及招聘工作 2、包括日常員工關系維護及人事政策執行 3、門店人員管理：包括人員排班、考勤、培訓、用工結構等； 4、檔案管理：員工入職、離職、調動檔案整理以及合同簽訂維護等。 任職資格： 1、3年以上相關工作經驗，大專以上學歷； 2、熟練使用Office辦公軟件，熟悉掌握招聘技巧，能夠獨立完成整個招聘流程。 3、具備良好的溝通能力、協調能力和問題處理能力，服務意識強，流程意識明確?。 工作時間：8:30-17:30，單休