一、崗位職責 教學管理 1、按照校區美術課程體系和大綱，組織老師備課、課程實驗等，完成階段性教學目標； 2、監督教學質量，定期聽課、評課，指導教師改進教學方法； 3、研發創新課程內容（如創意繪畫、素描、水彩、手工、活動主題課等），適應不同年齡段學員需求。 4、美術課程上課 團隊管理 1、帶領美術教師團隊，組織教研活動及教學培訓； 2、負責教師績效考核，激勵團隊提升教學水平。 教學運營 1、協調排課、學員分班及教學資源分配； 2、處理家長溝通及教學反饋，提升學員滿意度和續費率； 3、配合市場部門策劃藝術活動、作品展覽及賽事，提升機構品牌影響力。 其他職責 1、管理教學物資，優化畫材采購及使用； 2、協助招生工作，參與試聽課及課程推廣。 二、任職要求 教育背景 1、美術、藝術教育等相關專業本科及以上學歷； 2、持有教師資格證或相關藝術類資質證書優先。 工作經驗 1、5年以上美術教學經驗，2年以上教學管理經驗； 2、熟悉兒童及青少年美術教育體系，有成熟課程開發經驗； 3、有知名藝術機構或學校管理工作經驗者優先。 核心能力 1、出色的教學能力與課程設計能力； 2、優秀的團隊管理及溝通協調能力； 3、對藝術教育行業有深刻理解，具備創新思維； 個人素質 1、熱愛藝術教育，責任心強，具備良好的職業素養； 2、具有較強的團隊協作能力；