更新于 4月8日

測試組長(長白班+業務穩定)

6000-8000元
  • 東莞
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招5人

職位描述

現場管理質量管理成本管理電子商務貨運/物流/倉儲玩具/禮品
聽說電商倉庫長年夜班?聽說電商倉庫不好做,裁員滾滾、多家停招?聽說電商不如傳統制造業? 公司背景: 澤北信息技術服務有限公司其總部位于深圳市龍崗區坂田,成立于2007年,是一家專業的跨境電子商務公司,專注于B2C電子商務運營模式,現已形成涵蓋美妝,家居,服裝,配件,飾品等近500個品類,數十萬產品的龐大產品線,通過亞馬遜等專業平臺銷往全球,公司歷經十余年的發展,現已躋身國內跨境電商前列。自成立以來,公司營業額始終保持超高增長速度,業務模式日臻醇熟,客戶遍布歐洲、北美洲、非洲等全球各國。 由于公司業務增長,我司每年都在向外擴張,因此需要大量招聘優秀人才。 你需要做的: 1.管控組內的產品質量及日常工作安排,使日常工作做到高效、準確、有序。 2.分析判斷并有效性實施解決組內各品質異常,且及時向上級反饋匯報工作。 3.執行組內現場管理工作以及組員操作技能和安全作業培訓,協調組內與各職能部門之間的工作。 4.負責組員的績效考核,工作管理制度的更新與完善,完善組內工作流程和提升效率。 5.負責組內崗位部屬培育和發掘。 6.對倉庫進行現場監督管理、6S的推行狀況及進行檢查。 你需要具備的能力: 1.18-38歲,高中及以上學歷,具備質檢團隊管理/生產安排團隊管理經驗1年以上,具有電商倉庫行業經驗的優先學歷可適當放低。 2.良好的溝通能力;創造和應變能力;業績管理能力。 3.對工作保持熱情,能持續進行創新,提升工作效率和工作質量。 4.具備團隊合作精神,積極向上,認同企業文化。 晉升空間:組長-部門主管-部門經理 我們能為你提供的: 薪酬: 1.有競爭力的薪酬待遇,按實際出勤時長計算加班費,讓你的每分付出都看得到,薪酬每月準時發放,每年有1次調薪機會,22天工作制,按照國家規定,超出計算加班費 2.試用期:1-3個月,我們給予新人莫大的認可與鼓勵,以能力和結果為導向,幫助你提前達成目標,早日轉正 3.獎勵機制:以“能力”定薪,不論資排輩,提供具有競爭力的薪酬福利待遇、明朗的晉升機制及年度獎金 福利: 4.提供帶薪病假、帶薪年假、婚假等 5.為員工舉行生日會、季度水果下午茶福利、節日禮物等 6.繳納社保,提供安心保障 7.季度/年度評優、創新獎勵 健康保障: 8.公司設有微波爐、冰箱,公司周邊飯堂、種類豐富的小吃,選擇多樣 9.園區有籃球場、羽毛球場,生活配套設施齊備 10.行政處提供各類急救藥箱,夏季配備消暑飲品 培訓機制: 11.實行專人指導,對于不同級別及不同崗位均有相應專業及管理培訓,培養大家的管理能力,讓大家不斷提高自身綜合能力,在各自的部門內都能獨當一面 面試地點:寮步鎮蘆溪一路26號

工作地點

東莞市澤北信息技術服務有限公司1棟2樓面試間

職位發布者

楊向前/人事經理

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公司Logo東莞市澤北信息技術服務有限公司
公司背景:東莞亞聲供應鏈管理有限公司其總部位于深圳市龍崗區坂田,成立于2007年,是一家專業的跨境電子商務公司,專注于B2C電子商務運營模式,現已形成涵蓋美妝,家居,服裝,配件,飾品等近500個品類,數十萬產品的龐大產品線,通過亞馬遜等專業平臺銷往全球,公司歷經十余年的發展,現已躋身國內跨境電商前列。自成立以來,公司營業額始終保持超高增長速度,業務模式日臻醇熟,客戶遍布歐洲、北美洲、非洲等全球各國。
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