工作內容： 1、公司提供精準客戶，無需自己找客戶，根據公司每天分配的客戶直接與家長進行溝通，幫助家長分析孩子行為背后的原因。 2、根據客戶需求推薦公司的服務產品。(微信/電話形式) 任職資格： 1、年齡25-50歲，高中及以上學歷，電銷經驗優秀者，條件可適當放寬。 2、工作認真負責，敬業，有耐心，共情能力強，普通話標準。 3、性格活潑開朗，喜歡與人溝通交流，有較強的語言表達能力和靈活應變能力。 4、有洞察力和學習力，有愛心和換位思考能力，樂于助人。 福利待遇： 1、完善的培訓制度：公司注重員工成長，為全員提供專業系統化的培訓。 2、完善的晉升制度：助理分析師--分析師--部門經理--總監--公司合伙人 (公司管理層內部晉升)。 3、員工（包含試用期員工) 享有公休假、輪休假、帶薪年假、病假、婚假、產假等。 4、薪資構成：底薪+提成+獎金 5、其他福利：社保+生日福利等