管理培訓生人才培養計劃—旨在甄選高潛力人才，以自主培養為主要目標，希望給每一位愿意從基層崗位做起的大學生，提供管理、專業雙通道的職業發展道路，并通過選拔走向管理、專業崗位。公司看重的不是你的履歷背景，而是你的學習態度，當然良好的適應能力是必備條件，如有上進心那你就是我們重點培養的人才 ，所有優秀者， 都往管理層方向培養！ 崗位要求： 1、有想法向上進的； 2、具備優秀的學習能力，通過系統培訓，掌握企業管理等管理知識體系； 3、具備求真務實的精神，用心了解和學習企業文化和系統，以結果為向導； 4、愿意從基礎的工作開始，不斷學習積累，挑戰自我； 5、良好的溝通能力，良好的團隊合作精神，有能力與來自不同背景的人溝通合作； 應聘要求： 統招本科級以上學歷，應屆、畢業生或畢業不超過一年的學生： 市場營銷、漢語言文學、新媒體運營等專業優先 有強烈的上進心和學習意愿，具備良好的團隊合作精神和溝通能力 培養計劃： 1.崗位輪換：通過定期的崗位輪換，使管培生能夠熟悉公司業務并掌握不同部門的工作內容和流程，并培養全面的管理能力。 2.職位晉升：明確的職業發展通道和晉升機制，良好的職業發展空間和機會管理（實習生—主管—高管—部門經理） 3.培訓機會：提供培訓課程、學習交流機會，增強專業知識和技能 福利待遇 薪資詳情：4000+ 工作時間：周一到周五、9:00-18:00 社保類型：五險+一金 獎金補貼：餐補，房補，年終獎，績效獎金 定期團建+生日福利+節假日福利 每年熱門城市旅游 家庭式團隊氛圍，輕松快樂搞錢！