任職要求： 1. 大專及以上學歷, 1-3年游戲或互聯網行業背景, 對游戲有一定了解; 2. 熱愛招聘工作，具備主動挖掘人才、和人才快速建立關系的熱情和能力； 3. 熟練掌握招聘及面試技巧，不斷提升自身能力，希望在招聘領域成為專家； 4. 優秀的溝通、表達能力和抗壓能力，責任心強; 5. 良好的人際理解力、靈活、觀察敏銳，具有較強的親和力與自我驅動力。