工作職責: 1、根據集團人才發展規劃，負責所在區域業務管理崗與業務崗招聘； 2、負責所在區域的人才招聘渠道開拓及管理； 3、利用各種招聘渠道獲取有效候選人; 4、負責候選人入職后的跟蹤與輔導，幫助公司培養有效人力。 任職資格: 1、必須統招本科及以上學歷 2、有金融行業、大三方招聘經驗優先 3、有3年以上金融獵頭背景或過往有銀行、基金、私募、證券、信托、保險三方財富機構從業經歷 4、當地有一定金融銷售人脈資源優先； 5、思維邏輯清晰、溝通能力強，能夠承受階段性招聘壓力。