我們正在尋找一位經驗的人力資源專員， 負責全面的人力資源策略、招聘、培訓和管理。 工作內容： 包括制定人力資源策略、招聘計劃、員工培訓與發展、薪酬福利管理、員工關系維護企業文化等。 崗位要求： 1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業； 2. 5年以上人力資源工作經驗，3年以上管理經驗； 3. 精通招聘、培訓、薪酬福利、績效考核員工關系等幾大模塊業務； 4. 良好的溝通能力和團隊協作精神； 5. 對勞動法律法規熟悉