更新于 5月8日

即食零售運營

1.2-1.6萬
  • 長沙雨花區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

外賣平臺
負責線上平臺店鋪日常維護及管理:包括商品上下架等操作2。 通過數據分析對銷售數據進行分析和優化2。 定期收集并分析市場信息:了解競爭對手動態,為決策提供依據2。 根據公司產品特點制定合理的營銷策略:促進產品推廣和銷售2。 與各相關部門進行溝通協調:及時解決突發事件2。 完成上級交辦的其他工作2。 負責搭建平臺運營管理體系:執行新零售板塊的落地運營工作(業務目標及運營計劃)3。 負責開拓并管理分銷用戶群體:(分銷商、團長等),推動新零售各渠道運營落地執行,并負責終端人員在新零售項目中的統籌管理3。 社群、直播、微商城、分銷核心指標數據分析及策略制定:針對新零售商品池進行規劃選品3。 制定線上線下社群運營方案:引進具有強拓展能力的小B分銷商和客戶群,借助平臺的活動運營,提升用戶活躍度,并提升會員用戶及普通用戶消費轉化率及復

工作地點

長沙雨花區雅士亞華美達廣場酒店寫字樓906室

職位發布者

肖女士/招聘主管

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公司Logo湖南東方人才控股集團有限公司
東方人才成立于2004年,伴隨著社會與技術逐步成長壯大,業務范圍涵蓋人力資源外包、管理咨詢、招聘獵頭及靈活用工、培訓等全產業鏈,服務客戶近萬家。黨的十九大以來,東方人才立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局,堅定不移推動行業高質量發展。公司全力服務就業優先大局,積極行企業社會責任高效促進人力資本增值,主動融入“三高四新”戰略,為服務地方經濟高質量發展注入了強勁動力。當前,數字經濟快速發展,新發展格局加快構建,人力資源服務需求發生深刻變化,行業面臨新的機遇挑戰。置身新時代、培育新動能、謀劃新發展,我們將緊緊聚焦以技術創新做強、以管理提升做優、以產業發展做大,通過產教融合和精準就業雙輪驅動,著力構建以人力資源服務為主體,加快向數字化、網絡化、智能化轉型升級,為更好推動人力資源服務業和經濟社會高質量發展作出新的更大貢獻。
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