更新于 2月4日

跨境電商銷售專員

1.2-2.4萬·13薪
  • 深圳寶安區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電子商務企業服務互聯網
關于我們 我們是一家年輕、充滿活力的公司,團隊90后為主,活力十足、腦洞大開! 我們專注于東南亞電商服務,致力于幫助跨境賣家出海,讓全球電商市場更加多彩。公司實行“大小周”工作制度,并嚴格遵循國家節假日放假,真正做到工作與生活平衡。 此外,公司為銷售團隊提供優質的意向客戶群體,讓你不再為找客戶而抓狂,工作資源一步到位!
工作時間 & 工作環境
  • 工作時間:
    • 上午:10:00 – 12:00
    • 下午:13:30 – 18:30 (每天只需4.5小時集中高效工作,午休充足,精力滿滿?。?/li>
  • 工作制度:
    • “大小周”模式(每周工作6天與5天交替,周末還能好好休息)
    • 國家法定節假日正常放假
  • 辦公環境:
    • 辦公地點位于深圳寶安區繁華地段,近地鐵,樓下就是熱鬧的商圈,工作氛圍輕松,環境優美,出門即是美食、購物的天堂!
  • 任職要求
    • 學歷要求: 大專及以上學歷(應屆畢業生中表現優秀者亦可考慮,我們歡迎有夢想的新人!)
    • 經驗要求:
      • 有電話銷售、跨境物流銷售、軟件/ERP銷售、地產銷售或其他行業銷售經驗者優先考慮。
      • 沒有銷售經驗也無妨,關鍵是你有激情、有上進心和幽默感!
    • 能力要求:
      • 具備良好的溝通表達能力、抗壓能力和團隊合作精神;
      • 對銷售工作充滿熱情,能快速適應并掌握公司產品及市場動態;
      • 樂于接受系統化培訓,積極參與績效評估和技能提升。
    • 薪資待遇
      • 底薪: 4200元/月
      • 全勤獎: 300元/月
      • 績效獎金: 1000-1500元/月(根據業績考核,表現優秀者獎勵更多)
      • 提成: 銷售提成上不封頂,努力多賺多拿,你的收入完全由你的實力決定!
      • 薪資制度: 13薪(每年額外發一薪)+ 業績優秀者年底分紅
      • 五險一金: 全部繳納,社保無憂!、
    • 公司福利 & 發展機會
      • 豐厚福利:
        • 免費零食隨時享用,讓你能量滿滿;
        • 每周三次下午茶,放松身心,享受美味;
        • 定期團建、年會、生日聚會等,讓工作生活不單調!
      • 培訓與晉升:
        • 提供系統化銷售培訓,定期進行績效評估;
        • 明確的晉升通道和職業發展規劃,優秀員工有機會晉升為區域經理或團隊主管;
        • 每位銷售都有機會參與公司戰略分享和高層決策討論,學習機會多多!
      • 資源優勢:
        • 公司提供優質的意向客戶群體資源,讓你從“找客戶”這一難題中解放出來,直接高效轉化潛在客戶!
      • 為什么選擇我們?
        • 輕松愉快的工作環境: 我們的團隊年輕、有活力,工作節奏靈活,壓力適中,真正做到工作與生活平衡!
        • 無限的收入激勵: 除了穩定的底薪和豐厚的績效獎金外,提成上不封頂,業績越好,收入越高!
        • 優質的成長平臺: 我們提供系統化培訓、完善的晉升通道和豐富的客戶資源,為你的職業發展保駕護航!
        • 公司文化: 專注東南亞電商服務,幫助跨境賣家出海是我們的使命,我們相信團隊的力量能創造無限可能!

獎金績效

底薪+績效+提成+年終獎+分紅

工作地點

深圳寶安區華強時代廣場泰全智友大廈一單元1106房

職位發布者

周先生/CEO/總裁/總經理

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公司Logo深圳市子城電子商務有限公司
公司簡介深圳市子城電子商務有限公司,是一家比較年輕化的公司,公司團隊基本90后!氛圍很輕松!是一家集研發、銷售為一體的跨境電商公司。主營平臺有Amazon、shoppe!有精品和運營和鋪貨運營模式!公司主營產品:包括電子類、家居類、戶外、個人護理類等藍海產品,主打個性化和差異化的私模產品。同時公司與眾多優秀的生產廠商和供應商建立了良好的合作關系,在多年長期合作的基礎上形成了戰略合作伙伴關系,使得公司在供應鏈的響應速度、服務水平、價格方面都具有明顯優勢。公司有完善的組織體系和運作團隊,包括精品運營團隊、研發設計團隊、推廣團隊、產品開發團隊、美工團隊、供應鏈團隊等,共同推動公司高速發展。公司管理制度規范并富于人性化,工作氛圍開放、融洽。公司福利:(1)社會保險:入職即為員工繳納社保;(2)法定假期:享有各種有薪假期,包括法定節假日、年休假、婚假、產假、配偶生育休假等各類假期;(3)節日福利:根據各種民俗節日為員工發放非常豐富的節日禮品或禮金和家屬慰問禮品;(4)公司不定期的組織多樣性的拓展活動、豐富員工生活!
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