【課程顧問崗位職責：】 1、利用公司提供的優質客戶資源通過電話與客戶溝通，尋找銷售機會并完成銷售業績。 2、開發新客戶，維護老客戶的業務，挖掘客戶的潛力； 3、配合公司完成各項計劃及銷售業績目標。 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 【課程顧問任職資格：】 1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、熱愛銷售工作，抗壓能力強，工作主動，有團隊合作精神； 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 4、有相關電話客服，銷售工作經驗者優先。 5、服從公司安排與管理，優秀的畢業生放寬要求。 (晉升方向： 電話銷售-招生主管-副校長-校長) 薪酬福利 1、薪酬：底薪5000~8000+高提成＋業績達成獎+各項現金激勵，平均月薪范圍15K-30K； 2、商業保險：入職即為正式員工，簽訂勞動合同，按國家規定繳納五險一金； 其他福利： 3、發展空間：我們會每6個月有機會進行一次內部晉升！無“空降兵”！ (晉升機制： 課程顧問-招生主管-副校長-校長) 4、有機會參與公司股權激勵，為自己和夢想而工作！ 5、獎勵體系：全勤獎、開單獎、年度獎、工齡費獎等眾多獎勵； 6、帶薪培訓：專業全面的新員工崗前培訓； 和上崗后定期的專業技能管理培訓； 7、員工活動：國內外旅游、聚餐、K歌、爬山、農家樂、年會特大大趴......多姿多彩的文娛生活，節日中特殊神秘的禮品，讓大家感受家一樣的溫暖； 8、員工及家屬報考課程可享受內部優惠價 想挑戰高薪，熱愛銷售，想證明自己，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強；想要通過自己的努力改變家庭的命運，實現人生成就的有志青年，真誠期待您的加入?。?職位福利：五險一金、全勤獎、彈性工作、員工旅游、