工作經驗： 1.工作細心，積極主動，責任心強，具有較強的溝通協調能力; 2.具備良好的服務意識，抗壓能力，妥善處理內部溝通； 3.至少2年以上同崗或相似崗位工作經驗，熟悉行政、商務流程。 崗位技能要求： 熟悉電腦操作技巧(Word/Excel/Powerpoint等辦公室軟件)； 熟悉行政物資采購、庫存管理流程，具備成本控制意識； 擅長會議籌備、接待安排（如場地布置、材料準備、記錄紀要）； 擅長活動策劃經驗（團建、培訓等），能協調資源并高效執行 崗位職責： 主責模塊：行政物資、會議接待、合同管理、銷售及福利費用審批與統計、團建培訓、文件歸檔。 1.協助事業部總監處理日常行政事務; 2.安排事業部會議、接待來訪； 3.負責事業部行政物資采購、資產管理、盤點工作； 4.負責事業部所有采銷合同蓋章、存檔、郵寄； 5.事業部銷售費用及福利費用審核與統計; 6.負責事業部培訓、團建等相關事項; 7.事業部內部往來函件等文件蓋章、存檔、印章使用。 8.事業部文件梳理存檔等。