1、針對安全事件、傷亡事故事件經行摸排與溯源調研，識別風險，指導處置，降低公司面臨的風險，減少損失； 2、重大疑難案件現場處置與談判，遏制場面，安撫人員情緒，規避業務影響； 3、負責所屬區域職傷案件涉案人員職傷理賠與申報、理賠流程指導與跟進，傷情恢復程度、識別賠付與訴訟風險； 4、針對安全事件的變化與趨勢進行處置流程迭代與標準化建設；相關數據整理建檔落標； 5、負責與政府職能，上級主管部門的聯系、溝通、會議和關系的保持和維護； 6、彈性上班制 7、學習能力和責任心強，具備良好的溝通和協作能力