1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的貫徹實施； 2、商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量、服務質量、門店形象管理等有關工作； 3、門店員工的培訓和培養，帶領團隊完成店面銷售目標。

4、處理日常經營中出現的顧客投訴和突發事件；

任職要求 ：

1、年齡23-35歲，大專以上文化程度，一年以上店面管理經驗；

2、具有良好的職業道德，強烈的責任心和事業心；

3、有較強的綜合管理能力，擅長門店氛圍打造及團隊管理。

職位福利：節日福利、五險、生日蛋糕福利、員工旅游、提供住宿、出國游、晉升空間大