工作職責： 1、負責根據公司年度質量目標，制定部門的發展戰略與年度規劃并實施 2、負責部門管理制度、規定，作業流程、規范等體系文件建立和完善，并對執行情況進行監督、檢查 3、負責參與部門定員定編工作，并根據公司組織架構設置部門內部組織架構 4、負責設計、制定、更新部門內部各崗位的崗位職責與各崗位的考核指標，并按期檢查下屬工作完成情況，根據完成情況實施績效考核，并對考核結果進行總結分析 5、負責制定和實施部門內部培訓方案與員工發展計劃，及時對下屬人員進行業務培訓與指導，提升下屬員工的工作能力 6、負責編制部門年度、月度預算，部門內部物資使用控制與監督 7、負責供應商日常管理工作 任職要求： 1. 大專及以上學歷，理工科專業，有注冊質量工程師資格優先， 2. 5年以上五金機械廠、制造加工企業品質管理經驗，對鈑金制程與終端品質管理有豐富的管理經驗， 3. 熟練操作WORD、EXCEL、VISIO、POWERPOINT等各種辦公軟件，熟悉公司產品的生產流程、質量要求與工藝特點等，掌握精益生產、生產現場質量控制等方面的知識， 4. 精通ISO9001、ISO14001、GB/T18000體系、QC七大手法、8D、PFMEA、SPC、CPK、企業計量管理方面的知識 5. 具有優秀的人際關系處理能力、溝通分析能力、統籌協調能力、執行力，良好的職業道德和保密意識、有強烈責任心，工作踏實敬業，原則性強、為人正直、處事公正.