1. 了解業務，與業務部門緊密合作，完成業務的招聘需求； 2. 全面參與相關崗位的招聘運作，包括人才搜索、面試和評估，與業務部門協調，確保順利入職； 3. 有效開拓并維護招聘渠道，定期進行渠道分析，搜尋有效的渠道以補充招聘缺口。

任職資格： 1. 統招本科及以上學歷，1-3年以上的招聘經驗 2. 優秀的溝通表達能力及團隊協作能力，極強的結果導向，有很強的抗壓能力； 3. 積極正能量，對招聘工作有熱情有想法，有較強的自驅能力。