（二）崗位職責： 1. 了解AI、算法應用等行業趨勢，根據行業客戶的戰略、業務、產品及技術需求和公司內部產品布局，制定適合的解決方案； 2. 作為甲方代表，全面負責軟件產品的規劃與設計，深入開展項目的需求分析和前瞻性的用戶體驗設計。 3. 負責復雜型自研產品項目全鏈路跟進，制定并執行全面的產品策略，高效協調跨部門資源，確保項目按時、高質量交付，達成業務目標。 4. 作為技術、運營、業務間的關聯橋梁，與開發團隊緊密合作，督促開發任務優質達期，以市場需求和對未來商業發展需求為指要，協助技術總推動項目技術創新與交互優化。 5. 建立并完善市場調研與用戶反饋機制，深入分析市場趨勢和競爭態勢，基于數據驅動制定產品優化和創新策略，提升產品的市場競爭力。 6. 負責撰寫詳細、規范且具有前瞻性的產品相關文檔，確保團隊對產品的戰略方向和功能顆粒度對標對齊。 7. 制定并執行產品推廣與營銷策略，與市場、銷售、運營等部門協同合作，提升產品的品牌知名度和國內市場占有率。 8. 深度參與運營數據分析，挖掘潛在業務機會和用戶需求，驅動產品的持續迭代和創新。 9. 跟蹤并研究行業前沿技術趨勢，結合業務需求探索新技術在產品中的應用，為公司的技術發展和產品創新提供資訊。

（三）任職要求： 1. 本科及以上學歷，軟件開發、互聯網技術等相關專業優先。 2. 參與軟件開發6年以上，其中至少 3 年以上產品經理經驗，在微信小程序和雙端 App 開發領域有明確的案例和豐富的經驗，主導或參與過多個成功大型產品項目。 3. 熟悉項目管理方法和敏捷開發流程，具備作為甲方主導項目管理能力，能夠應對復雜項目挑戰。 4. 對開發技術有一定的理解和洞察，了解主流的開發技術棧，有較強的自驅力和較好的同業產品洞察力、產品設計能力，對AI新技術應用和跨行業新領域充滿好奇和挑戰欲。 5. 善于主動引導和挖掘客戶需求，精準提煉產品要點并轉化為高質量的產品介紹能力，熟練PPT制作與講解，有較好的審美和設計評價能力 。 6.歡迎 35 歲及以上，不限男女，有豐富跨行業經驗、優秀領導能力和愿意參與新項目挑戰的優秀人才和長期主義者應聘。

（四）福利保障： 五險一金、國家法定節假日、帶薪年假、績效獎金、年終獎、節日禮包利事、交通補貼、通訊補貼、差旅補貼、行業技術交流、外派培訓。

（五）領導特質與風格 業務和技術領導都為大廠上市企業原中高層管理人員，且都具備0-1創業企業工作經歷，注重長期主義和目標任務導向，關注前沿技術與業務發展，特別說明：技術領導是業內技術專家。