工作職責: 1、負責創新產品學科（強基計劃）教學，教師培訓，教學管理，產品研發等工作; 2、管理教師團隊，不斷提高教師團隊的授課能力、功底等綜合工作能力，達成高質量的師資水平，確保團隊的收入并對團隊的穩定性負責； 3、負責學科活動規劃及落地，建立強基教學服務標準化，對師均科次、滿班率、續報率、退費率各項運營指標的健康度負責； 4、了解佛山升學政策及學校信息，規劃全年學科招生活動策劃、推廣、復盤等各個環節，對創新產品科次增長負責。 任職要求: 1、本科及以上學歷，985/211優先； 2、熟悉數學科目的知識特點與知識體系，有奧數競賽經驗優先； 3、從事過培優體系教學、招生、學科工作等教育管理工作； 4、具有項目管理、團隊管理經驗； 5、抗壓力強，較強的執行力，有挑戰精神； 6、工作細致、思維敏捷、擅長與同事溝通，處事干練、果斷。 【薪資福利】 1、完善的晉升機制，有競爭力的薪酬體系，年薪30-100萬。 2、做五休二，法定節假日、年假、婚假、產假等。 3、工作環境優美，團隊有活力，氛圍好。 4、五險一金:為員工提供社會保險及公積金福利。 5、心基金:為困難員工提供愛心資助，幫助員工及其家人度過難關。 6、節日福利:春節、三八、端午、中秋節、教師節等公司發放節日禮品。 7、年度體檢:為員工提供年度免費體檢。 8、年度旅游，月度員工團建活動。