1、負責零部件包裝體系規范的建立、實施以及優化； 2、對包裝公司給出的KD包裝方案、裝柜方案等進行綜合評審，包括方案有效合理性分析、報價分析等，做到成本最優化管理； 3、負責零部件定點前部件包裝方案和費用的評估和確認； 4、負責零部件定點后零部件包裝方案的確認、簽批、樣件評審、批顯投入跟蹤、問題識別與改善； 5、負責量產階段包裝異常處理，包裝問題解決及方案優化； 6、負責包裝降本、改善提案的提出與落地; 7、負責設備出口包裝方案以及排柜方案的綜合評審工作； 8、完成公司安排的其他工作。

任職要求：

1、具備從事汽車行業7年以上工作經驗，熟悉汽車零部件包裝特性； 2、熟悉各類包裝材料； 3、熟悉工裝器具開發設計結構靈活使用； 4、熟悉集裝箱排柜策略以及要求；

5、良好的溝通、協調能力以及組織能力；

6、熟練使用CAD、solidworks或proe或UG等；

7、可適應出差。

薪資福利：

10K-15K,條件優秀者可談，14薪，五險一金（公積金繳納比例12%），雙休，法定節假日，帶薪年假，有交通補貼，提供工作餐，提供住宿，其他節日福利和員工體檢等福利。