面試流程：看完招聘簡章對職位感興趣→與HR小伙伴線上溝通→HR初試→Bee負責人復試→錄取發offer。 注：娛樂個播純運營，不需要招主播，管理培訓主播。 崗位職責： 1.負責主播精細化運營指導新主播，做好主播sop流程培訓，全面輔助主播成長； 2.協助主播做好開播前直播設備調試、開播中以及開播后各種緊急情況的對應預案等； 3.負責主播直播內容策劃撰寫，并指導主播的直播內容，流程、禮物營收等，直播跟進及優化復盤； 4.跟進主播粉絲管理的水平和狀態，并予以監督、指導和支持，激勵主播心態，有效處理并提出解決方案。 崗位要求： 1.本科及以上學歷（有一年以上運營經驗著可放寬學歷要求） 2.綜合素質優秀，能力強，人品好，對短視頻和直播行業熱愛，頭腦靈活，創意無限； 3.有較強溝通能力和邏輯思維能力，有良好的團隊協作意識，情商高執行力強； 4.接受無經驗傳媒院?；蛴羞^媒體運營/銷售工作經驗優先，如果你有野心、有拼勁樂觀開朗、社牛，歡迎投遞簡歷~ 薪資待遇： 底薪+全勤+高主播總流水提成+獎金+社保 短期升職調薪機制，晉升空間P1-P6；管理層。 優秀者可根據能力和期望薪資直接跟老板另談 工作時間： 13:30-22:30（有休息時間） 法定節假日正常放假 工作地址： 成華區招商城市主場A座33樓09 雙地鐵口7/8號線直達寫字樓。 （甲級寫字樓購買辦公，干凈整潔的辦公環境，給你最舒適的辦公條件，給你老成都的氛圍感） 順利接offer入職后可享老板親自培養帶新人機會（抖音官方認證金牌講師） Bee傳媒，夠真夠好玩兒，期待你的加入！