工作內容:
1.全面負責校區日常運營工作,并對校區前期銷售業績、后期管理負全面責任;
2.全面執行公司日常運營相關的制度體系、業務流程;
3.收集統計各項資料數據,根據本校區的發展制定和調整發展計劃、戰略;
4.及時分解并完成總校下達的業績指標,并監督實施;
5.在執行公司制度的前提下,建立校區規范、高效的運營管理體系;
6.全面負責協調校區各部門的工作,建設校區和諧的工作氛圍;
7.負責校區員工的合理配置和控制,培養和挖掘下屬員工的潛力;
8.完成總部下達的各項業績指標;并完成總部交辦的其他工作;
職位要求:
1.本科及以上學歷,教育、管理類相關專業優先;
2.了解培訓市場,具有成功的獨立運作培訓機構的經驗和能力;
3.具有2年以上教育培訓行業項目策劃及管理工作經驗或具有1-3年以上教育培訓機構高層管理經驗;
4.能把握全局,獨當一面,較強的組織管理能力,較強的團隊協作和人際協調、溝通能力;
5.有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力;
6.敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力。