崗位職責: 工作職責: 1、 做好日常線路規劃及客戶拜訪，促使銷售目標健康達成； 2、 完成重品/新品銷售目標，提高成交率/鋪貨率/冰凍率； 3、 落實生動化，積極開發新客戶，協助業績提升； 4、 協助營業所日常管理及輔導，確保業務團隊落實拜訪； 5、 落實專案執行，確保團隊費用精準使用； 6、 輔銷業代日常輔導與管理（路線規劃/拜訪技巧/新店開發/新品推銷等） 任職要求： 1、大專含以上學歷，2年以上的銷售經驗，條件優秀可適當放寬； 2、 愿意跨區調動（廣西區內）； 3、 愿意擔任主管，尋求發展，認同公司文化； 4、 責任心強，良好的抗壓能力，積極主動，學習能力及執行力強。 任職要求: 任職要求： 1、大專含以上學歷，2年以上的銷售經驗，條件優秀可適當放寬； 2、 愿意跨區調動優先考慮； 3、 愿意擔任主管，尋求發展，認同公司文化； 4、 責任心強，良好的抗壓能力，積極主動，學習能力及執行力強。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、節日福利、加班補助、員工旅游