薪資福利：底薪8-10k+店提，店長無需做個人業績。入職繳納五險一金。 可安排門店：京基KKMALL、前海壹方城 崗位職責： 1、 根據公司年度經營目標，帶領團隊達成銷售目標及核心KPI（如成交率、客單價、復購率等），定期進行數據復盤與策略調整 2、 貫徹公司VIP維護標準，通過員工形象、陳列管理、服務流程提升品牌形象，建立VIP客戶分級管理體系，提升客戶忠誠度 3、 根據公司運營要求，主導門店貨品生命周期管理，設計并實施員工培訓計劃 4、 負責門店人員的招聘及團隊培養，增加團隊凝聚力，提升門店銷售表現力 5、 了解市場動態，維護商場關系，獲取優質資源，定期分析競品動態，提報市場趨勢報告 任職要求： 1、大專及以上學歷優先 2、3年及以上零售門店管理經驗，有奢侈/輕奢服裝品牌店長經歷者優先 3、具備出色的團隊領導能力以及銷售能力，有人才梯隊建設經驗者優先 4、熟練使用Excel/BI工具分析銷售數據，制定針對性策略 5、形象氣質佳，具有活力及親和力，服務意識，抗壓能力強