崗位職責 1. 數據監控與優化：設計并完善倉儲數據監控體系，涵蓋成本、質量、時效、安全及標準化等核心指標，定期分析異常數據，制定改善方案并推動落地，形成閉環管理。 2. 跨部門協作與管理：對接客服部門，梳理客戶反饋的異常問題，推動問題系統性解決；協同IT部門提出系統優化需求，提升倉儲作業效率與數據準確性。 3. 確保質控標準統一執行。 4. 會議與復盤管理：主導周例會，復盤上周倉儲運營異常問題，追蹤改善進度并輸出閉環報告；定期向管理層匯報質控關鍵指標達成情況及改善成果。 任職要求 1. 大專及以上學歷，物流管理相關專業優先； 2. 菜鳥，京東，或者跨境互聯網公司質控或運營規劃經驗優先 ； 3. 溝通協調能力強，能推動多部門協同解決問題。 福利待遇： 1、上班時間： 09:00-12:00 ,13:45-18:00， 大 小周休息； 2、試用期3個月，表現優秀者可提前轉正，入職即購買五險一金； 3、辦公環境：2000平米寫字樓、光線好、涼爽的辦公環境，公司配冰箱，微波爐； 4、其他福利：高頻率下午茶，節日福利，生日會，工齡獎，績效獎，月度獎，季度獎，年終獎，每季度晉升； 5、公司具有良好的激勵機制，暢通的晉升渠道和充分的個人發展空間 6、公司不定期的組織外出旅游，部門每月聚餐，公司每個月組織一次集體活動，年會活動。 7、團隊氛圍：現有60+人（80、90、00年輕有活力帥哥靚女團隊+工作氛圍輕松簡單到爆）； 8、人性化的管理模式（開放、平等、獨立的工作伙伴關系，寬松、靈活、相互學習進步的工作環境） 9、完善的人才培訓體系，讓有夢想的人能快速鑄造自己的夢想 10、晉升：專業路線（中級－高級－資深－專家） 管理路線（組長－主管－經理－合伙人） 運營路線（中級－高級－資深－專家） 11、每個季度晉升季，晉升就漲工資，每天，每月，每季度，年終大獎小獎獎不停！ 既然一輩子有半輩子在工作，就象戀愛一樣找個喜歡的吧~