1、深入了解行業培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃; 2、負責編寫專業教程教案，根據培訓計劃，開發培訓課題并制作培訓課件和建立企業培訓資料庫; 3、豐富課程內容，設計課程結構，做好現場把控，根據課程反饋不斷更新完善培訓課程; 4、現場講授培訓課程，解答疑難問題等; 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果; 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進; 7、負責企業文化理念的宣傳推廣(塑造、維護、發展和傳播)。 任職要求：

1. ?教育背景?：護理學專業大專及以上學歷，5年以上相關工作經驗，有護師資格證書優先；
2. ?能力要求?：具備流暢的語言表達能力、清晰的邏輯思維和條理分明的講課能力?；
3. ?技能要求?：熟練使用辦公軟件，具備一定的計算機和網絡知識，以及寫作能力?；有線上（遠程培訓）、線下的課件編輯整理以及操作能力
4. ?職業素養?：勤奮努力，有鉆研精神；
5. ?其他要求?：適應出差授課任務。