薪酬:底薪10-12k+績效12k
崗位職責:
1、負責所轄區域的發貨目標和純銷目標:
2、負責省區人員管理、招聘等事宜;
3、直接參與主持重要客戶的業務談判及成交;
4、定期組織分析、總結所轄區域OTC業務的運營情況,提出改進措施,確保銷售目標的達成;
5、負責所轄各個銷平臺的市場和銷售工作,對下屬的工作進行指導并協助制定實施績效改善計劃;
6、對所轄區域的銷售資源及費用合理分配;
7、充分發揮樞紐作用保證公司各部門與所屬區域溝通順暢;
8、良好的基層工作心態,熟悉區域經理的工作流程和客戶網絡,出現市場真空時,有責任并有能力暫代其職務;
9、負責建立和健全所轄區域的銷售管理制度,督導公司的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行,對所轄區域人員的政策落實情況,制度執行情況負責;
10、完成領導交辦的其他工作;