崗位職責： 1、負責制定、落實、完善公司各項物業運營管理制度、服務標準和操作流程，確保日常運營工作的開展； 2、負責制定公司整體經營管理規劃和年度工作計劃，推動各項目的指標分解并落地實施； 3、根據公司業務特性建立規范、高效的運營管理體系并監督執行，對運營效果及業績負責； 4、統籌協調、合理分配和利用各項資源，以達到控制成本、把控風險、規范流程等目的； 5、負責各專業條線運營品質提升，根據不同時期的運營狀況，提出各項目改進和提高物業管理工作的意見措施； 6、負責統籌新項目接管前籌備、接管后評估，提供業務咨詢及監督執行等技術保障工作； 7、構建高效、和諧的團隊，指導和培訓下屬的日常工作，負責下屬員工的管理、考核工作； 8、協調和建立與政府相關部門各方關系，確保公司良好的外部環境； 9、對公司重大經營活動的決策和結果負責； 10、完成總經理安排的其他工作。 任職要求： 1、年齡35-40周歲，本科及以上學歷，物業管理等相關專業優先； 2、具備8年以上住宅物業管理行業工作經歷，5年以上Top前20物業服務公司同等管理崗位工作經驗者優先； 3、熟悉物業行業相關法律法規知識，熟悉住宅項目的日常運營管理，持物業管理企業經理證優先考慮； 4、具有清晰的經營管理思路，具有良好的抗壓能力，高度的工作激情及流程質量改善意識，極強的戰略意識和洞察能力，責任感強