??【崗位職責】 1. 財富健康雙輪驅動 為高凈值客戶定制"保險+醫養+財富"三位一體解決方案，涵蓋家族信托、養老社區入住權益、高端醫療資源對接等核心服務，通過泰康醫養實體體驗式營銷促成簽單。 2. 跨領域資源整合 聯動泰康醫療（全國5大醫學中心）、泰康之家（24城養老社區）、泰康資產（管理3.4萬億資產）等生態資源，為客戶提供全生命周期的健康管理與財富增值服務。 3. 團隊管理與創業孵化 組建精英團隊，享受專屬基本法支持（含團隊管理津貼、增員獎），3年內可打造200人規模團隊，實現從個人績優到企業家的轉型。 4. 專業能力持續進化 參與ETA精英財富學院"四商一質"培訓（資商/法商/稅商/企商+雅質），赴清華北大研修，定期參加全球研學（香港/新加坡/美國）。 ??【我們提供】 ? 行業頂配薪酬 ? 責任津貼：首年1.6萬-4萬/月（長達18個月）+首年傭金60%提成+續期津貼+年終獎，綜合年薪50萬-200萬 ? 長期激勵：簽約滿5年享長期服務獎，優秀者獲股權激勵、全球旅游獎勵 ? 六險二金+醫療特權 補充商業保險+企業年金+泰康高端醫療綠通，本人及直系親屬享三甲醫院優先掛號、住院安排 ? 創業級資源支持 專屬職場+高端客戶資源庫+公司酒會/論壇獲客+清華北大名師授課 ? 透明晉升通道 個人貢獻者→團隊管理者→分公司高管，管理/專家雙通道并行，3年可晉升至區域總監 ??【任職要求】 25-45歲，大專及以上學歷，金融/保險/醫療/法律行業經驗者優先，需通過泰康HWP職業認證（提供免費培訓）。 ??【職業亮點】 1. 政策紅利賽道 承接"健康中國2030"戰略，服務50萬億銀發經濟市場，泰康已布局35城40個養老社區，客戶轉化率行業領先。 2. 跨界專業認證 獲得武漢大學&泰康集團雙重認證，持證者可參與"清北有約"高端培訓，職業含金量對標律師/醫生。 3. 時間自主掌控 除必要培訓外，工作時間靈活，可兼顧家庭與事業，適合追求工作生活平衡的精英。