為什么選擇我們？ ? 崗位價值：你是新人蛻變的引路人，是團隊戰力的鍛造者！ ? 薪資激勵：基礎薪資6000-10000元 + 績效獎金 + 帶教津貼，能力決定收入上限！ ? 晉升空間：雙通道發展（管理崗/專業崗），資深導師可晉升培訓總監！ 我們需要這樣的你 核心能力 1. 新人孵化專家：獨立設計入職課程，2周讓新人掌握催收流程、話術規范與合規紅線； 2. 技能提升教練：針對M1-長賬核銷階段賬戶，提煉實戰技巧（施壓策略、談判心理學、失聯修復）； 3. 專項幫扶能手：診斷團隊短板（如疑難案件處理、還款意愿激發），定制改進方案并落地跟蹤。 加分項 ? 2年以上金融催收/電銷團隊培訓經驗； ? 熟練使用數據分析（回收率、通話時長等）驅動培訓優化； 特別福利 ? 五險一金+帶薪年假+節日福利