崗位職責: （1）教師、學生、家長三方橋梁； （2）學籍登記，及時落實學員的課時安排； （3）負責對孩子教學進度的追蹤及了解，對學生進行全面的指導，做好對孩子的回訪記錄。對學生出現的任何問題，給予及時疏導和解決。 （4）做好與家長的溝通工作； （5）配合咨詢部，教學部，教學部完成校區的教育教學任務； （6）觀察學生、家長的思維動向，進行保單和續費工作； （7）完成領導交辦的其他工作。 任職要求: （1）?？苹蛞陨蠈W歷，教育學、心理學、管理等相關專業； （2）從事過教育教學工作，做過班主任工作，對行業有相當的了解； （3）良好的書面、口頭表達能力，工作條理性強，應變能力、協調、溝通控制能力好，良好的學習能力，善于與人交流，非常強的親和力； （4）有團隊精神，敬業精神。 職業晉升空間： 管理方向：學管師——校助理教管主任——校教管主任——校助理校長——校區校長——城市校長... 福利待遇： 五險一金、帶薪培訓、內部晉升、高配置辦公環境、帶薪假期（病假、婚假、年假、產假）、結婚禮金、生育禮金、差旅補助、績效獎金、股權激勵、節假日福利、高峰期慰問、生日賀禮、旅游拓展、各項文化娛樂活動等。 職位福利：五險一金、績效獎金、員工旅游、帶薪年假、彈性工作、節日福利、定期團建 薪酬:4-8K，單休，三個月轉正，五險一金，帶薪年假，員工福利?。?！