崗位職責: 1.負責組織和實施招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試及評估候選人； 2.使用招聘工具和社交平臺進行人才挖掘和溝通； 3.與團隊成員緊密合作，共同制定招聘策略和計劃。 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神； 2.能夠獨立處理和解決問題； 3.對招聘流程有深入理解，能夠高效篩選和評估候選人； 4.具有良好的組織和協調能力，能夠管理多個任務。 注：獵頭從業經歷者優先錄取。 【福利待遇】 1、各類獎金：社保+帶薪年假+工作手機+績效獎金＋年終獎 2、專人專崗: 專人專位辦公臺，配備專人電腦，專人工作手機，一切都只為優秀的你而準備 3、休假權利: 病假、婚假、產檢假、陪產假、工傷假、等等，全部休、休、休 5、辦公環境: 舒適開放式的辦公環境，為你創造良好的工作體驗 6、薪酬待遇: 根據員工的工作職責提供業內富有競爭力的固定工資，并且每年對績效表現持續優秀的員工保持有競爭力的薪酬增長 7、為所有員工按照國家及當地政府相關規定為員工提供養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險.