更新于 5月29日

運營經理+五險一金+周末雙休

1.5-1.8萬
  • 杭州上城區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務企業服務咨詢服務
崗位內容:
1、參與公司戰略規劃,推動人力資源服務產品創新與業務形態升級; 2、分析運營數據(如業績、市場反饋),調整策略以優化服務模式與成本控制; 3、統籌人力資源外包業務的日常運營,制定年度經營計劃并監控實施進展,優化服務流程與考核機制; 4、協調跨部門資源對接,確保項目按時交付并達成客戶服務標準; 5、搭建運營團隊,完善績效考核體系,推動人才梯隊建設與員工賦能培訓; 6、制定并優化人力資源外包服務標準、風險管理流程,保障業務合規性; 7、管理大客戶需求,處理投訴、糾紛等突發事件,維護客戶滿意度并挖掘潛在合作機會; 8、拓展政府、企業等外部合作渠道,推動市場占有率提升; 9、協同各部門日常工作開展,優化內部管理,梳理內部及部門協調流程。
任職要求:
1、本科以上學歷,3-5年以上人力資源服務行業經驗,至少2年人力外包或運營管理相關崗位經歷; 2、熟悉人力資源全流程管理及外包業務運作模式,熟悉勞動法、社保政策及勞動關系處理實務; 3、具備戰略規劃能力,能制定可落地的運營策略并推動執行; 4、擅長數據分析與流程優化,熟練使用辦公軟件及績效管理工具; 5、較強的商務談判能力與客戶資源整合經驗。

工作地點

杭州上城區萬潮星匯大廈-3號樓1007室

職位發布者

楊女士/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo杭州源越企業服務外包有限公司
杭州源越企業服務外包有限公司是行業領先的人力資本配置服務商,以構建企業共享服務中心為核心,通過自主研發SaaS服務系統,綜合運用云服務、人工智能、大數據和區塊鏈等先進技術,搭建人力資源管理、財務管理、薪稅服務、管理咨詢等共享服務平臺,為客戶提供人力財稅綜合解決方案,助力企業管理數字化轉型升級,實現一體化、智能化、專業化的運營管理,完成智慧管理與高效協同的工作變革,真正做到降本增效。公司初創于2020年元月,以杭州為中心,在北京、上海、廣州、深圳、成都、南京、武漢和西安等地設有區域服務中心。專營人力資源崗位外包服務,為“新經濟”企業匹配靈活用工服務,為全國同業機構提供浙江單立戶服務和人力資源產業園入駐服務。公司已經服務260多家企業客戶,服務人數超過100,000人。我們秉承“以客戶為中心,以人為中心”的理念,通過技術賦能,致力于為全國各地的客戶提供“專業、高效、有溫度”的服務,真正實現人力資本配置更優的管理目標。我們相信“專業”的力量,想與時間交朋友,愿與客戶共發展。
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