崗位職責:
1、銷售目標的分解、執行
合理分解目標任務,優化區域內業務人員及分銷員的配置,帶領所屬人員完成銷售目標;
2、客戶管理的規劃/執行
(1)客戶的年度協議談判
(2)客戶年度促銷規劃與執行追蹤
(3)銷售差異分析及改善對策的執行追蹤
(4)客戶開發
3、產品促銷規劃與執行追蹤
4、團隊管理
(1)做好路線協訪,輔導一線業務做好教練的角色;
(2)加強團隊建設,公平、公正、公開考核團隊成員的績效,培訓團隊成員的工作技巧;
5、市場遺留情況的反饋、處理。
6、其他:按時完成各類報表并滿足各項數據資料的提供要求,及時和公司其它相關部門保持溝通;
要求:年齡35以內,服從公司調配
地點:河南省內塊區,新蔡,鎮平,林州,襄城,焦作,方城等
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、通訊補助、全勤獎、帶薪年假