崗位職責： 1、負責挖掘開發合作院校開展短訓培訓業務； 2、負責短訓招生渠道開發； 3、負責參與校方短訓合作的各類活動講座，從而獲取學生、家長信息和名單挖掘意向客戶； 4、負責協助拍攝剪輯宣傳照片及視頻，更新公眾平臺； 5、負責招生軟文、簡章等內容的編輯； 6、負責跟進現有客戶的老推新、再轉其他項目的轉化工作； 7、負責學院抖音等新媒體平臺的推廣與運營； 8、完成公司交辦的其他工作。 崗位要求： 1、年齡22周歲以上，大專及以上學歷； 2、有招生及課程顧問經驗的優先考慮，接受優秀畢業生； 3、服從管理，良好的語言組織和表達能力，有較強潛在客戶溝通能力與服務意識； 4、工作踏實，有追求，能夠傳播正能量； 5、有韌性，能夠承受一定的工作壓力，能接受出差； 6、具有良好的團隊合作精神； 薪資待遇： 1、綜合收入7K~2W，能力強者可得到更多； 1、5.5天工作制，一周上40h； 2、入職購買五險，每年定期加薪； 3、公司樓下有飯堂； 4、公司門口有公交站，臨近松山湖城軌，交通便利。