1、參與執行管培生培養流程終端銷售能力提升一門店管理﹣﹣輪崗﹣﹣部門定崗； 2、根據培養流程具體要求，學習銷售執行、市場管理、銷售運營等方面的知識、技能，提升銷售管理能力； 3、配合執行各部門項目的計劃、組織、實施、監督工作； 4、負責區域整體銷售目標達成； 5、負責渠道開拓、客戶維護、網點布局； 6、負責品牌形象維護、產品陳列、價格維護； 7、掌握所轄區域內商品庫存管理； 8、負責活動策劃、人員安排和管理、活動相關支持談判等工作； 9、負責所轄區域導購團隊的管理。