崗位職責： 1、負責完成公司下達的相關經營指標； 2、搭建高效的銷售團隊； 3、負責銷售部全面工作，就本部門各崗位職責、工作標準適時提出修訂建議； 4、根據集團下發的KPI業績指標，制定本部門及下屬員工的月度績效目標，并負責根據實際績效進行考核； 5、經總經理批準后，負責向廠家申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經常性業務聯系； 6、機構建設：召開部門會議，部署及分解工作任務，制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施；跟蹤落實和反饋；傳達和執行上級指令，檢查、總結、匯報工作成果，并提出改進方案和工作建議； 8、團隊建設：組織學習，培訓下屬員工并與之溝通；監督、指導、支持下屬員工開展工作，監督各項標準、制度的執行和落實；組織相關人員參加各類培訓，并負責轉訓、培訓結果的檢查和培訓人員的管理； 9、完成總經理交辦的其他事務性工作。 崗位任職要求： 1、學歷：大專學歷及以上。 2、經驗：3-5年以上銷售工作經驗，3年以上汽車銷售管理經驗。 3、能力：具有豐富的汽車營銷管理知識；熟悉汽車銷售流程。 4、良好的團隊管理和團隊合作能力；良好的計劃、組織和執行能力；較強的績效管理、團隊激勵能力