更新于 5月22日

小米店長(優客奧萊)

7000-11000元
  • 成都武侯區
  • 桂溪
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

零售行業體驗店旗艦店授權店通訊行業優先新零售通信/網絡設備零售/批發
崗位職責:
1、科學有效地組織門店外圍關系,形成良好的經營環境; 2、合理進行成本控制,降低門店運營消耗,實現開源節流; 3、負責和運營商和廠家溝通爭取相關政策、資源和提升廳店銷量; 4、負責商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列; 5、負責處理顧客投訴及工作中所發生的各種矛盾。 6、能有效建立自己的管理團隊,能持續為公司培養管理后備人才
7,全成都就近安排 任職資格: 1、男女不限,大專以上學歷,年齡25-35歲; 2、具有1年以上通訊行業門店零售經驗, 3、有管理經驗優先錄取,具有一定的團隊管理能力,較強的協調組織能力和抗壓能力。 工作地址:就近安排 我們為您提供: 晉升空間:區域經理—— 片區經理 ——大區經理 薪酬待遇:正常干6000-8000元/月,加油干8000-10000,拼命干上不封頂; 企業福利:底薪+高額提成+全勤獎+工齡工資+五險+月休+帶薪年休假+節日/生日禮品+過節費

工作地點

成都武侯區小米之家(優悅奧萊廣場店)小米之家

職位發布者

薛女士/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo成都金隆科技發展有限公司
公司創立于1995年,歷經多年艱苦奮斗和不斷探索,逐漸形成以國內外各大品牌手機終端、通訊及智能智慧相關產品授權代理為主的省地包業務,建立了完善的覆蓋川渝的銷售渠道網絡和服務體系, 2017年公司整合資源布局新零售,成為小米之家、中國電信廳等核心授權服務商,同時,公司完善業務生態布局,開展了生態終端的售后服務項目和送裝服務項目,公司以技術立業,組建了專業的技術服務團隊,開展智能家居項目和行業信息化智能化解決方案業務。在運營商和品牌方支持下,公司團隊奮力拼搏,業務已覆蓋川渝兩地,擁有多家分子公司、100余家零售門店,形成以省地包、新零售和技術服務三大業務并進的融合閉環業務模式,并磨煉出擁有資深公司創立于1995年,歷經多年艱苦奮斗和不斷探索,逐漸形成以國內外各大品牌手機終端、通訊及智能智慧相關產品授權代理為主的省地包業務,建立了完善的覆蓋川渝的銷售渠道網絡和服務體系,2017年公司整合資源布局新零售,成為小米之家、中國電信廳等核心授權服務商,同時,公司完善業務生態布局,開展了生態終端的售后服務項目和送裝服務項目,公司以技術立業,組建了專業的技術服務團隊,開展智能家居項目和行業信息化智能化解決方案業務。在運營商和品牌方支持下,公司團隊奮力拼搏,業務已覆蓋川渝兩地,擁有多家分子公司、100余家零售門店,形成以省地包、新零售和技術服務三大業務并進的融合閉環業務模式,并磨煉出擁有資深通訊行業背景和零售專業化管理的團隊。公司連續多年獲得中國電信核心合作伙伴榮譽稱號,并多次獲得中國電信和各類廠商榮譽表彰??萍紕撔氯招略庐?,金隆科技將與時俱進,致力于成為科技型、創新型的服務型企業,共繪美好智慧生活。
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