1.負責團隊的整體運營管理工作,培訓指導員工具體催收工作,綜合利用公司資源配置,最大效率的實現公司目標。
2.負責制定具體的工作業績指標,帶動團隊員工有效的完成指標任務。
3.負責管理團隊日常運作及現場工作秩序,有效推動團隊業績的產出。
4.協助擬定公司各項管理制度和業務培訓制度并組織實施。
5.在合理的范圍之內有效的控制管理成本。
任職資格:
1.本科以上學歷,有2年以上同行業管理經驗;
2.無征信不良.違法犯罪記錄。
上班時間:早9:00~晚18:30 午休1.5h。
薪資面議。
員工福利
1、繳納五險一金,帶薪年假,工齡獎。
2、生日福利:員工陽歷生日當天(按照身份證日期)可享受生日禮物及小時假。
3、節假日福利:在節假日公司對正式員工發放節日禮品(春節、端午節和中秋節);
4、團建活動:公司每年不定期舉行各種團建。
5、提供咖啡奶茶零食。
6、其他活動:如夏季旅游、公司周年慶等