更新于 2月21日

行政園長(高端國際幼兒園)

1-2萬·13薪
  • 武漢江漢區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

幼兒園園長幼兒園職業園長中級幼兒園職業園長高級
崗位職責: 1.根據企業各項運營目標,保質保量按時負責完成各項運營指標,并確保各項費用成本不超支。 2.監督園所做好園所食品安全、場所運營安全、幼兒在園安全管理,確保園所及幼兒無任何安全事故。 3.搞好教職工隊伍建設,確保員工無任何師德師風問題,減少人員流失率。 4.負責園所全體招聘管理工作,按時完成園所招聘任務。 5.組織制定幼兒園各項管理制度和工作流程,并監督落實。 6.建立和維護良好的公共關系,完成每年教育局各類檢查,保證園所整體工作的順利進行。 7.督導教學園長提升園所整體教學質量,督促園所常規教育教學規范化執行。 8.負責幼兒園公眾號的管理,按公司要求做好園所宣傳工作,提高園所品牌口碑和影響力。 9.完成領導交辦的其他工作。
任職要求: 1、40歲以內,教育類相關專業本科及以上學歷;持教師資格證及園長證; 2、熟悉學前教育或教育管理知識;熟悉國家有關學前教育政策法規;專業功底深厚; 3、管理經理豐富,管理技巧成熟,較高的領導藝術;擅長組建培養團隊、懂基本勞動法規; 4、3年以上高端幼兒園園長、執行園長工作經驗;了解民辦幼兒園的運作流程; 5、良好的語言表達、溝通及協調能力,能應對和處理各種緊急情況能力; 6、熱愛幼教事業,愛孩子,精力充沛,有強烈的責任心、執行力強。

工作地點

武漢江漢區青年路

職位發布者

張先生/HR

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武漢星科房地產開發有限公司
湖北星海集團成立于1995年,歷經二十余年的磨礪,立足湖北、放眼全國,走出國門,朝著多元化、專業化、國際化的方向,打造現代企業集團集群,業務范圍涉及包括房地產及其相關行業、項目投資、教育培訓、金融投資及對外投資等各大領域。 2010年,星海集團地產板塊全資子公司武漢星科房地產開發有限公司成功獲取江岸區躍進村改造項目--“星悅城項目”,該項目雄踞后湖新城核心區域,緊鄰后湖主干道,集團秉承國際前瞻理念,全面聚合城勢資源,鼎力打造全新的180萬方恢弘體量“新都市生活圈”。星海集團進入房地產開發領域20余年,始終秉承“誠信務實”的工作理念及“客戶至上”的工作原則,在每一個項目開發運作過程中,克服了市場環境變化帶來的種種困難與挑戰,贏得了市場和信譽,樹立了強有力的品牌形象。 2017年,星海集團海外板塊積極響應國家“一帶一路”戰略部署,結合自身優勢,本著“共商、共建、共享”理念,積極探索和參與東南亞、太平洋地區國家的發展模式,在未來3-5年里,星海集團將積極投入到東南亞、太平洋地區國家基礎設施互聯互通的建設,引進優勢資源支持東南亞、太平洋地區國家的經濟發展,實現集團“一帶一路”海外業務的拓展。 2018年,星海集團教育板塊--鴻蒙兒童教育產業集團正式成立,這是一家集教育規劃、學校管理、教師培訓為一體的幼教產業集團;以辦“純粹、干凈、公益、專業”的教育為宗旨;以做有價值的幼教產業集團為愿景。鴻蒙兒童產業集團將根據“區域市場第一、細分市場第一”的幼教品牌建設原則,為幼教產業提供運營管理的解決方案包括品牌、體系、產品、資本互聯網產業服務,互聯網產業,向行業提供基于互聯網的管理解決方案,包括幼兒園安全管理系統、兒童健康管理系統、幼兒園質量管理系統、幼兒園財務管理系統。同時,鴻蒙兒童產業集團在安全、健康、舒適的環境中,以強大的經濟實力和豐富的教育資源為基礎,邀請中國資深幼教專家及管理專家組成的學術化的管理團隊,利用高質量、科學化、現代化的教學手段,為兒童建構后續學習及終身發展的基礎,培養具有“國際視野、中國情懷”的幼兒,讓幼兒從此踏上主動學習和終???教育的人生旅途,利用獨特的6C成長助力計劃,幫助幼兒成為“執著的探究者、積極的思想者、勇敢的表達者、友善的合作者、獨特的創新者、身心健康的世界公民”,共同構建幼兒的成長星球,為幼兒的美好未來打下堅實基礎。我們的教育目標:“國際視野、中國情懷”(Chinese Heart、 International Vision)縱觀星海集團20多年發展史,其實就是一部星海人不斷推陳出新、超越自我的歷史。從星海企業的第一次成功開始,星海人就從來沒有停止過對下一次成功的追求。正是這種積極進取、與時俱進,追求卓越的發展精神,成為星海集團持續發展不竭的動力;正是恪守“開拓進取、求真務實”的核心價值觀,強烈的責任感、使命感和榮譽感成為每一個星海人的核心文化精神,也成為了星海集團企業經營的核心競爭力。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在新的時期,星海集團面臨新的機遇和挑戰。優秀的星海人將繼續發揚艱苦奮斗的優良傳統,同舟共濟、團結奮進,把星海的事業推向新的高峰。我們將為您提供: 1、完善的福利待遇、社會保險、公積金和富有競爭力的薪酬; 2、足夠的個人發展空間; 3、免費工作餐; 4、國內(外)旅游、員工體檢; 5、帶薪年休假及國家法定假日休息; 6、端午、中秋、春節等節假日福利; 7、交通補貼(車貼)、員工生日禮品、婚慶、生育禮金等其他福利。
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