崗位職責： 1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，參與制定個人年度銷售任務，完成各項銷售目標； 2、制定月度銷售和拜訪計劃，并按計劃拜訪客戶； 3、負責協助項目進展中協調處理交付異常情況，跟進和催收客戶應收賬款等； 4、負責按時參加銷售例會，按時、按質、按量提交各項銷售統計分析。 5、按要求參加公司組織的各類展會、行業協會交流，積極拓展客戶和公司品牌影響； 6、積極配合各部門的協作需求，按期交付承諾的工作事項； 7、在公司制度內，合理把控和支出各項銷售費用； 8、其他上級交代的工作。 薪酬福利 1、薪酬：公司為所有員工提供富有競爭力的薪酬，已在同行業中等偏上的薪資水平。除薪資之外，有虛擬股、分紅、股份激勵機制，共同分享公司發展的股份紅利。 2、 福利：社會保險（五險）+公積金+團體意外險。有節假日福利金、***賀金、各類補貼獎勵等。 3、 健康關懷：享受國家法定節假日，有帶薪年假、病假等；定期組織全員體育活動與比賽，開展各類拓展訓練、團建或旅游活動。 4、 培訓與發展：以內訓為主，外訓為輔，專業培養與綜合培養同時進行。每年定期進行人才盤點，篩選出每個部門潛力且績效表現優秀的員工作為“核心骨干人才”，通過個性化定制的發展方案：如崗位輪換、項目鍛煉，高層關注、導師輔導、外部培訓等，提供更多發展與學習平臺。 5、 工作時間：五天制，雙休。