一、崗位職責 1、公司儀器設備定期保養、維修，及時處理設備故障。 2、配件管理（申購、驗收、出入庫管理）。 3、設備管理（設備臺賬、維修臺賬、設備資料管理，儀器儀表定期校驗）。 4、項目管理（項目全過程跟進，資料收集整理）。 二、崗位要求 1、勤奮肯干，責任心強； 2、積極主動，善于溝通； 3、良好的團隊合作精神； 4、具備儀器設備維修的理論基礎知識； 5、具備一定的電氣知識和制冷設備維修經驗（有相關證件）； 6、熟練運用機械維修常用工具和設備； 7、具備儀器設備維修和故障診斷經驗。 三、薪資福利 1、月工資＝基本工資1500＋基本崗位工資2500＋崗位等級工資（等級數×500元/級） 基礎崗位：0-6級 例：6級崗位等級 月工資為：1500＋2500＋6×500＝7000元 業務骨干崗位：7-12級 例：12級崗位等級 月工資為：1500＋2500＋12×500＝10000元 部門管理崗位：13-24級 例：24級崗位等級 月工資為：1500＋2500＋24×500＝16000元 綜合管理崗位：25-36級 例：36級崗位等級 月工資為：1500＋2500＋36×500＝22000元 經營管理崗位：37-48級 例：48級崗位等級 月工資為：1500＋2500＋48×500=28000元 2、補助 交通補助＋話費補助＋誤餐補助（根據崗位不同，實際情況確定）。 3、福利 社會保險：養老＋醫療（生育）＋大病＋失業＋工傷（入職即購買）； 住房公積金（轉正后購買）； 福利：年節福利＋旅游補助＋一日三餐（免費）＋提供住宿（免費）＋每年體檢。 4、津貼/加班 津貼：是指不容易量化考核的加班費； 加班：周一至周五：在法定工作日18:00后產生的加班，按16元/小時計算； 休息日及國家法定節假日加班：按23元/小時計算。 5、年終獎金 參與年終獎金分配（基礎崗位萬元起）。 6、試用期 時間：試用期為3個月； 試用期稅前薪資：無工作經驗，基本工資1500＋基本崗位工資2500＝4000元； 有專業能力、有工作經驗：面試商議。 7、工作時間 早上8:30至中午12:00 下午13:30至晚18:00； 周一至周五出勤，周末雙休。 四、晉升說明 1、基礎：企業有29年的經營基礎，在經營理念、組織管理、技術工藝、市場銷售及資金、團隊等方面有積累、有基礎； 2、機會：生物技術產業屬于朝陽產業，正在快速增長； 3、經營模式：“尊重、平等、協作、分享”理念，共同參與的開放經營模式；企業有基礎、市場有機會、模式有保障，企業已進入快速發展階段，個人晉升機會很多。 六、培訓情況 新員工入職培訓、員工崗位技能培訓、部門內部培訓。