崗位職責： 1、負責辦公室日常辦公制度與工作流程的維護、管理； 2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作，包括但不限于辦公用品的采購與管理、員工福利方案落實、員工基本檔案管理等； 3、負責行政費用的報批和發票規整； 4、負責團隊出差的機票、酒店預定與結算跟進； 5、負責公司證照用章管理、更新、變更； 6、處理公司對外協調溝通工作，甄選供應商渠道； 7、協助組織公司內部各項定期和不定期集體活動； 8、協助領導處理其他人事行政工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，1年以上相關工作經驗優先（本崗可招實習生需要一周出勤3天以上）； 2、學習能力強，有較好的溝通和協調能力； 3、性格開朗，責任心強，樂于接受新事物; 4、熟練使用辦公軟件及辦公設備。