1、負責對來店客戶進行滿意度電話回訪； 2、工作中及時發現在客戶滿意度、銷售、售后流程等環節所出現的問題，跟蹤相關部門整改情況，并定期將整改結果匯報4S店總經理； 3、兼顧公司人員招聘、員工出入手續辦理，負責公司日常費用付款流程。